El A B C de las relaciones laborales Capítulo I El convenio Colectivo y quienes te representan
El convenio colectivo es el acuerdo en el cual se establecen las condiciones de trabajo y productividad tras la negociación colectiva entre empresa y representación de quienes trabajan.
¿No te dice mucho? A ver a sí: El convenio colectivo regula aspectos de la relación laboral como salarios, jornadas, vacaciones y otras condiciones de trabajo.
Sí, tu salario depende de lo que se acuerde entre los que te lo pagan y quienes te representan. Esto, al menos en la teoría. Los empresarios tienden siempre a la negociación individual, ¿sabes por qué? Está muy claro, solo, no tienes fuerza, como conjunto de trabajadores, sí, con lo que el objetivo de todos ellos es la destrucción de dichas relaciones colectivas.
Está claro quién te paga, pero, ¿tienes claro quién te representa?
- Los sindicatos que tengan mayor afiliación.
- Los sindicatos que cuenten con un mínimo del 10 % de los miembros de los comités de empresa.
Es decir, depende de ti, de tu afiliación y tu elección de representantes en la empresa.
En sucesivos comunicados te vamos a contar cuál es la situación de nuestro convenio y de como a pesar de las decisiones tomadas, la unión y la lucha conjunta por nuestros derechos nos otorga un gran poder.
