CALENDARIOS 2025
¡Ya están aquí¡
16 calendarios diferentes para un total de 8 centros de trabajo, ¡menos mal que vienen con “instrucciones” ¡
Si bien la empresa está obligada por ley a negociar (que no acordar) los calendarios, año tras año, nuestras solicitudes en pro de la unificación y la aplicación de las condiciones más ventajosas a toda la plantilla han sido rechazadas.
Pero por fin vemos un poco de luz. Lo que inicialmente parecía un intento de mermar las condiciones establecidas, se ha tornado, gracias a la buena disposición negociadora de las personas que han participado este año en la negociación, en una nueva flexibilidad horaria semanal.
Sí, este año, tanto el personal de consultoría como staff, podemos distribuir las 40/41 horas semanales según necesitemos (hoy hago 9, mañana 7,….).
Recordad que la fuerza en la negociación nos la dais vosotros y vosotras. Los derechos solo se consiguen luchando. Toma conciencia de clase, afíliate y participa.
